安徽蕪湖市企業(yè)勞務(wù)派遣（勞務(wù)外包）是優(yōu)化企業(yè)用工成本與風(fēng)險(xiǎn)之道

藍(lán)橋人力資源公司（www.yt8005.com）會(huì)為您提供專業(yè)的服務(wù)，咨詢熱線13780801226（微信同號(hào)）！面對(duì)重復(fù)、繁瑣、低效、成本居高不下的事務(wù)性工作，很多企業(yè)會(huì)因此而煩惱，工傷頻發(fā)、HR疲于應(yīng)付、壓力巨大。用工成本與風(fēng)險(xiǎn)的大幅度上升。在此背景下勞務(wù)派遣用工越來越受到企業(yè)主關(guān)注，那么哪些企業(yè)適合勞務(wù)派遣用工？勞務(wù)派遣能解決企業(yè)哪些問題？

安徽蕪湖市崗位外包 安徽蕪湖市崗位外包價(jià)格 安徽蕪湖市崗位外包公司，安徽蕪湖市物業(yè)服務(wù)外包，安徽蕪湖市物業(yè)服務(wù)外包價(jià)格，安徽蕪湖市物業(yè)服務(wù)外包批發(fā)，安徽蕪湖市物業(yè)服務(wù)外包公司，安徽蕪湖市倉儲(chǔ)外包，安徽蕪湖市倉儲(chǔ)外包價(jià)格，安徽蕪湖市倉儲(chǔ)外包批發(fā)，安徽蕪湖市倉儲(chǔ)外包公司，安徽蕪湖市生產(chǎn)線外包，安徽蕪湖市生產(chǎn)線外包價(jià)格，安徽蕪湖市生產(chǎn)線外包批發(fā)，安徽蕪湖市生產(chǎn)線外包公司，安徽蕪湖市保安服務(wù)外包，安徽蕪湖市保安服務(wù)外包價(jià)格，安徽蕪湖市保安服務(wù)外包批發(fā)，安徽蕪湖市保安服務(wù)外包公司，安徽蕪湖市酒店托管外包，安徽蕪湖市酒店托管外包價(jià)格，安徽蕪湖市酒店托管外包批發(fā)，安徽蕪湖市酒店托管外包公司

01哪些企業(yè)適合勞務(wù)派遣用工？

?加工制造業(yè)：對(duì)于大部分加工制造業(yè)的企業(yè)來說，面臨最常見的問題就是工傷發(fā)生的頻率比較高，公司要處理這類的問題需要耗費(fèi)大量的人力、物力，人員流動(dòng)大，存在公司社保不能及時(shí)辦理，工傷空檔期等無法解決的難題，且目前工傷賠償動(dòng)輒就需幾十萬，對(duì)于企業(yè)來說是一筆不小的開銷。

這種情況下可以將員工關(guān)系和用工風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行轉(zhuǎn)移，有效規(guī)避因勞動(dòng)關(guān)系產(chǎn)生的工傷及勞動(dòng)爭(zhēng)議風(fēng)險(xiǎn)。

?政府事業(yè)單位：政府事業(yè)單位都有人員編制的限制，當(dāng)公司人員達(dá)到一定編制數(shù)量時(shí)，只能采用其他用工方式來解決人員問題，同時(shí)，大部分單位還存在超齡人員工傷問題，員工事務(wù)性工作管理等種種問題讓人頭大。

而勞務(wù)派遣公司完全負(fù)責(zé)所有臨時(shí)工作人員的勞動(dòng)關(guān)系管理，確保用人關(guān)系的和諧與穩(wěn)定。

?商超零售：面臨最大的問題就是人員流動(dòng)性大，新入職員工在社保還未生效就離職，造成企業(yè)用工成本大幅度增加，銷售人員工資過高，容易造成企業(yè)雙基數(shù)問題，企業(yè)面臨的稽核風(fēng)險(xiǎn)變高的問題。

這種情形企業(yè)可以選擇勞務(wù)外包來轉(zhuǎn)移勞動(dòng)關(guān)系，薪酬管理等解決企業(yè)存在的問題。

?國企/上市公司：將生產(chǎn)經(jīng)營過程中非核心崗位或工序進(jìn)行外包，使企業(yè)專注核心業(yè)務(wù)，提高效率、增強(qiáng)核心競(jìng)爭(zhēng)力。

?商業(yè)服務(wù)業(yè)：根據(jù)生意峰谷變化進(jìn)行人員分配，利于降本增效。

?小微企業(yè)：負(fù)責(zé)員工人事事務(wù)工作，為企業(yè)節(jié)省成本，降低用工風(fēng)險(xiǎn)。

?人事管理簡(jiǎn)便，提高企業(yè)管理效率

被派遣單位不需要設(shè)立專門人員、派遣公司對(duì)派遣人員進(jìn)行具體繁瑣的人力資源管理，這些人員的聘用、異地人才引進(jìn)、檔案接轉(zhuǎn)、流動(dòng)手續(xù)辦理、戶口落實(shí)、建立員工檔案，員工工資、獎(jiǎng)金的統(tǒng)計(jì)、發(fā)放，各類社會(huì)保障建立及繳納、工傷申報(bào)、勞動(dòng)糾紛處理等諸多人力資源管理事務(wù)性工作由派遣公司負(fù)責(zé)完成。

?用人機(jī)動(dòng)靈活，提高員工管理效能

許多被派遣單位業(yè)務(wù)變化頻繁，采用人才派遣用人形式，可以在增加業(yè)務(wù)時(shí)增加人員，在業(yè)務(wù)減少時(shí)，減少人員，人員進(jìn)出靈活，不受編制限制。并且人員進(jìn)出手續(xù)都由派遣公司進(jìn)行專業(yè)化服務(wù)，大大降低和分解了用人風(fēng)險(xiǎn)。

《勞動(dòng)合同法》規(guī)定了多種情況單位應(yīng)當(dāng)與勞動(dòng)者簽訂無固定期限勞動(dòng)合同，而通過派遣的方式將有效解決這一問題。

一些企業(yè)存在季節(jié)性用工問題，使用勞務(wù)派遣的這種用工模式，就可根據(jù)實(shí)際情況，設(shè)立短期臨時(shí)性、輔助性的工作。

?降低管理成本，提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益

首先，被派遣單位不必增加專門的人員或機(jī)構(gòu)對(duì)派遣員工進(jìn)行管理，由派遣公司完全承擔(dān)這一任務(wù)，為被派遣單位節(jié)約了管理成本。

其次，可大幅降低常規(guī)性人力資源管理費(fèi)用支出，如：人事招募廣告、退休資遣費(fèi)、用錯(cuò)人成本等等。

再次，由于用人的機(jī)動(dòng)性，被派遣單位可以根據(jù)公司的發(fā)展，依據(jù)崗位效益、市場(chǎng)的工資價(jià)格靈活地調(diào)整工資的標(biāo)準(zhǔn)。

?進(jìn)行員工篩選，后備人員儲(chǔ)備

通過勞務(wù)派遣的方式試用勞動(dòng)者，進(jìn)行后備人員的篩選，可避免招進(jìn)不合格人員，也可降低離職成本。

?規(guī)避勞動(dòng)糾紛，維護(hù)企業(yè)信譽(yù)

被派遣單位與派遣員工之間沒有勞動(dòng)合同關(guān)系，被派遣人員的勞動(dòng)關(guān)系隸屬于派遣公司。這樣，作為被派遣單位避免了與被派遣人員人事(勞動(dòng))糾紛的發(fā)生，從而節(jié)省被派遣單位的管理精力，專心于事業(yè)的發(fā)展。能在最大程度上規(guī)范用工形式，防止并化解勞動(dòng)關(guān)系糾紛。

山東藍(lán)橋勞務(wù)派遣服務(wù)，真正解決企業(yè)的后顧之憂！

我們可為您提供勞務(wù)外包、項(xiàng)目外包、人力資源外包，崗位外包 生產(chǎn)線外包，倉儲(chǔ)外包，物業(yè)服務(wù)外包，保安服務(wù)外包，酒店托管外包，勞務(wù)派遣，人事外包，全風(fēng)險(xiǎn)外包、財(cái)務(wù)外包、社保代繳，薪酬外包，雇主責(zé)任險(xiǎn)等人力資源全國性相關(guān)服務(wù)。咨詢熱線，13780801226（微信同號(hào)）！藍(lán)橋人力資源公司會(huì)為您提供專業(yè)的服務(wù)。

———————————————————————————————

以下內(nèi)容與本文無關(guān)

www.yt8005.com  shandong.wfren.com.cn  jinan.wfren.com.cn  qingdao.wfren.com.cn  zibo.wfren.com.cn  zaozhuang.wfren.com.cn  dongying.wfren.com.cn  yantai.wfren.com.cn  weifang.wfren.com.cn jining.wfren.com.cn  taian.wfren.com.cn  weihai.wfren.com.cn  rizhao.wfren.com.cn  linyi.wfren.com.cn  dezhou.wfren.com.cn  liaocheng.wfren.com.cn  binzhou.wfren.com.cn  heze.wfren.com.cn  changle.wfren.com.cn  shouguang.wfren.com.cn  qingzhou.wfren.com.cn  linqu.wfren.com.cn  anqiu.wfren.com.cn  zhucheng.wfren.com.cn  gaomi.wfren.com.cn  changyi.wfren.com.cn  ninhai.wfren.com.cn  kuiwen.wfren.com.cn  fangzi.wfren.com.cn  weicheng.wfren.com.cn  hanting.wfren.com.cn  www.wfzx.com  www.zccredit.org.cn  www.sdren.com.cn

每個(gè)小孩都會(huì)有一個(gè)自己的夢(mèng)想，不管大人反不反對(duì)。

我也有一個(gè)夢(mèng)想——化妝師！我不知道從什么時(shí)候起就喜歡上了化妝。有一次，那時(shí)的我還在上幼兒園，看見媽媽的口紅和其他的化妝品就不禁會(huì)好奇：這些是用來干嘛的？常常見媽媽畫在臉上。我拿起一支口紅，像平常媽媽那樣涂在唇上。看著鏡子里的自己感覺還挺好就拿起其他的來化。等到媽媽回來了，我才想起：“糟糕，媽媽等一下肯定罵我的?！蔽遗艿綆盟戳艘槐槟槹l(fā)現(xiàn)沒有痕跡才敢出去。“做了什么事？一副做賊心虛的表情?！薄皼]有啊?！蔽椅⑿Φ幕卮鸬溃睦锵胫汉迷趧偛艙旌昧藮|西才去洗臉，不然就死定了。噓，松了一口氣。在那次之后我就喜歡上了化妝，看見電視上有播化妝節(jié)目時(shí)我就會(huì)放下遙控認(rèn)真地看著，才不管動(dòng)漫來了。

化妝不是去掩蓋你的缺點(diǎn)，而是去展現(xiàn)你的優(yōu)點(diǎn)。每個(gè)人都有自己的美。世界上沒有丑的人，是你沒發(fā)現(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)而已。我想向化妝師一樣幫人們?nèi)フ宫F(xiàn)自己的優(yōu)點(diǎn)。這是我童年的夢(mèng)想，也是我永遠(yuǎn)的夢(mèng)想。